Técnico de Segurança do Trabalho (CLT) — Itápolis/SP

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Descrição da Vaga

Supervisionar e promover as atividades relacionadas à Saúde e Segurança do Trabalho, assegurando condições adequadas para a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, por meio da identificação, controle e redução de riscos, garantindo o cumprimento das normas regulamentadoras, políticas internas e legislação vigente, além de contribuir para a conscientização e preservação da integridade física, saúde e bem-estar dos colaboradores.

Principais Responsabilidades:

Realizar DDS (Diálogo Diário de Segurança) e inspeções nos ambientes de trabalho, identificando condições de risco e propondo ações corretivas e preventivas para eliminação ou mitigação de situações perigosas, visando preservar a integridade física dos colaboradores;
Elaborar PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário) e Ordens de Serviço (OS), garantindo a conformidade com a legislação trabalhista e previdenciária vigente;
Elaborar e ministrar treinamentos, integrações e palestras sobre segurança e saúde ocupacional, promovendo a conscientização dos colaboradores quanto às normas de segurança, higiene do trabalho e atividades insalubres, perigosas ou penosas, incentivando uma cultura preventiva no ambiente de trabalho;
Planejar, acompanhar e realizar a gestão dos treinamentos obrigatórios previstos nas Normas Regulamentadoras (NRs), incluindo a Brigada de Incêndio e demais capacitações relacionadas à segurança do trabalho;
Realizar a gestão dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), abrangendo entrega, controle de estoque, treinamentos para uso adequado, solicitações de compras e acompanhamento das diretrizes estabelecidas pelo Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) e Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO), mantendo atualizada toda a documentação de medicina ocupacional;
Acompanhar e/ou efetuar o envio de eventos de SST ao eSocial (admissional, periódico e demissional), por meio de arquivos XML extraídos do sistema da Unimed e transmitidos via sistema TOTVS;
Controlar e acompanhar a realização de exames admissionais, periódicos, de retorno ao trabalho, mudança de função e demissionais dos colaboradores;
Realizar a gestão das atividades de terceiros, incluindo empresas de limpeza, higienização, dedetização, entre outras, assegurando o cumprimento das normas de segurança aplicáveis;
Investigar e analisar as causas de doenças ocupacionais e as condições ambientais relacionadas, propondo e implementando ações corretivas e preventivas para evitar reincidências e adequar condições insalubres, conforme exigências legais;
Atuar em conjunto com a CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e Assédio), apoiando seus programas e iniciativas, avaliando observações e propondo soluções preventivas e corretivas, além de prestar suporte na organização da SIPAT, incluindo palestras e recursos necessários ao evento;
Investigar acidentes de trabalho, identificando causas e perdas decorrentes, elaborando relatórios técnicos, propondo recomendações preventivas e avaliando sua eficácia, além de acompanhar o colaborador acidentado no atendimento médico e realizar a abertura da CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho) junto ao INSS;
Desenvolver, implementar e apoiar ações relacionadas à NR-1 (Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais), em conjunto com o DHO e demais áreas do negócio, com ênfase na identificação, avaliação e controle de riscos psicossociais e fatores relacionados à saúde mental dos colaboradores, promovendo ações preventivas, conscientização, apoio às lideranças e fortalecimento de um ambiente de trabalho seguro, saudável e em conformidade com a legislação vigente;
Realizar o agendamento e acompanhamento dos exames admissionais, periódicos, de retorno ao trabalho, mudança de função e demissionais, garantindo o cumprimento dos prazos legais e das diretrizes de saúde ocupacional da empresa;
Executar demais atividades inerentes do cargo.

Requisitos Indispensáveis

Formação Técnica completa em Segurança do Trabalho, com registro ativo junto ao MTE;
Desejável formação superior em áreas correlatas, como Engenharia, Administração ou Gestão Ambiental;
Conhecimento da legislação trabalhista e das Normas Regulamentadoras (NRs), com ênfase nas NRs 1, 5, 6, 7, 10, 11, 12, 13, 16, 24, 33, 35 e entre outras aplicáveis à área;
Conhecimento em programas de Segurança e Saúde do Trabalho (SST), tais como: PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos), PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional) e PPR (Programa de Proteção Respiratória);
Conhecimento na elaboração, análise e acompanhamento de documentos e laudos técnicos de SST;
Experiência com gestão e envio de eventos de SST ao eSocial, especialmente S-2210, S-2220 e S-2240;
Desejável conhecimento no sistema TOTVS;
Conhecimento intermediário no Pacote Office;
Disponibilidade para trabalhar em Itápolis/SP

Regime de Contratação

CLT

PCD

Ambos

Horário de Trabalho

COMERCIAL

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